易能教育子公司召开2024年度工作会议（二）

为深入学习贯彻党的二十大、
、二十届二中全会和中央经济工作会议精神，，，，围绕贯彻落实国药集团、、、、易能教育2024年度工作会议部署要求，，易能教育子公司召开2024年度工作会议
，，，，总结回顾2023年工作情况
、、、分析研究当前形势任务
、、部署安排2024年重点工作。
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国控天津

2月6日，，国控天津召开2024年度工作会议暨职工代表大会。。。会议强调，，，国控天津要在器械耗材业务和零售业务上发力成长，
，在营销创新服务拓展方面实现全面可持续增长，
，不断推动提质增效和优化公司能力建设
，
，
，
，锻造公司新的核心竞争力。。。。要聚焦“一稳
、、、
、一快、、、、两转型
，
，推进公司进入高质量发展新阶段”的经营管理指导思想，
，，推进服务转型，，快速发展成长型业务
；要聚焦零售诊疗，，提升自有零售运营效率和服务能力；要全面提升精益化管理水平
，，，落实提质增效；要深化经营管理短板治理和管控；要严守合规经营准则，，，敬畏风险管控高压线，，努力开创高质量发展新局面
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国控山西

2月5日，，
，，国控山西并召开2024年度工作会议暨职代会
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。会议指出，，，
，今年是公司成立二十周年，，站在二十年的新起点上，，
，国控山西要坚持转型升级，，开创高质量发展新局面
；要践行守正创新
，
，拓宽视野，，开阔格局
，，用创新的思路和举措把各项工作做到极致、、做到最好；要敢于担当作为，，
，
，把心思集中在“想干事”上、、、把本领体现在“会干事”上，，，把目标锁定在“干成事”上，，，亮出朝气
、、、敢于担责，
，，
，敢想敢干；要提升团队力量，，，，注重人才培养，，，，充分彰显高素质队伍勇立时代潮头的担当作为
。
。。。国控山西全体员工要凝心聚力，
，
，，坚持不懈，，，用一股韧劲持续转型创新，
，，，为下一个二十年开辟发展新局面
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国控浙江

2月6日，，，，国控浙江2024年度工作会议暨职代会在杭召开。
。会议强调
，，国控浙江要从全局出发，，立足当前“十四五”战略承上启下的关键节点，，，，坚持稳中求进工作总基调，，，把守正创新、、以进促稳的要求贯穿到各项工作之中
，
，精准定位自身的优势及短板；要团结奋斗
，，直面挑战，，，注重高效运营
，，，，强化风险管理与防控体系
，，专注创新和转型，
，，，齐心协力确保高质量完成目标任务，，构建国控浙江高质量发展新格局。。。

国控江西

2月4日，，国控江西2024年年度工作会议在昌召开。。会议强调，，
，，2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，，国控江西要始终把稳中求进、、、、以进促稳、
、先立后破的工作要求贯穿各项工作中，
，，积极洞察时与势、、把握危与机、、、、统筹稳与进、、、驭控立与破，，坚决防范化解重大风险，，
，牢牢守住安全发展底线，，
，不断开拓公司高质量发展新局面。
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国控湖南

2月4日，，国控湖南召开2024年度工作会议。。会议强调
，，国控湖南要以“卓越的大健康产业服务提供商”为目标锻造核心功能和竞争力
、
、、加强创新，，打造真正“三要素”（责任心、
、专业化、
、、执行力）齐全的团队。。。。会议号召全体员工共同努力拼搏，，，实干出业绩，，，创造团队价值，
，，，助推公司可持续发展。
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国药四川

2月20日，，国药四川2024年度工作会议在成都召开
。。会议强调，，，带量采购、、、门诊共济等行业政策加速落地，，，市场终端竞争格局变化多端，，，，国药四川要坚持依靠底线思维、、、、战略引领以及忧患意识闯关夺隘，，盘存量引活水，，，，增强公司应对市场变化和推进企业高质量发展的能力
，
，，在转型变革中不断赢得主动、、、赢得优势、、、赢得市场
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国控宁夏

2月7日，，国控宁夏召开2024年度工作会议暨三届四次职工代表大会。。
。。会议强调，，，
，国控宁夏要以奋进的姿态，，，坚持高质量发展，，坚持战略牵引、、
、合规管控、、、
、管理变革、、、转型创新、、
、、党建引领的重点方向，，认真贯彻执行国药集团易能教育总体发展战略和年度工作部署，，，持续加强精益化运营管理，
，，
，着力加大数字信息化创新力度，，，加快发展战略性新兴产业，，，坚决防范化解重大风险，，，牢牢守住安全发展底线，，
，，努力推进合规经营
，，走稳走实高质量发展新征程。。

守正创新、、以进促稳，，，展望2024，，，
，易能教育各级公司将以更昂扬的精神状态、、、
、更饱满的工作热情全力奋进，，不断开拓公司高质量发展新局面。。。。